文化赋能 启程致远

——公司举办2020年度总结会暨2021年度经营目标责任书签约仪式

1月5日上午，公司召开2020年度工作总结会，并举行了2021年度经营目标责任书签约仪式。吴荣光董事长对各部门工作进行了点评，并对公司2021年的总体工作做了部署。吴荣光董事长强调，2021年我们要文化赋能、启程致远，共同携手，继续朝着中国领先的投资公司迈进。

吴荣光董事长指出，突发的新冠疫情对世界的影响是巨大而深刻的。我们首先要感谢我们的国家。在这一年里，我们身处的中国是全世界最安全的地方。但面对疫情等各种不利影响，我们的团队始终勇敢面对，积极作为，全体尔克投资人共同不懈努力，在如此严峻的形势下，各个板块依然取得了骄人的业绩，实属不易。套用习主席的一句话就是“每个人都了不起”，要为每个人鼓掌点赞，同时也感谢大家的辛勤付出。

吴荣光董事长要求，2021年，我们要继续在各个业务板块、各自的细分领域，持续的聚焦、深耕。金融板块要稳中求进，做透区域市场，服务好优质客户，逐步把规模做起来，把效益做起来，把品牌做起来。资产板块要尽快把原有的项目销售完毕，并努力寻找新的优质项目。出租业务要寻找更优质、更长期的客户，同时也要服务好现有客户，把口碑做好，把规模做大。投资板块今年也有了更进一步的发展，对接到一些头部的基金和一些更好的项目。接下来我们要继续挖掘一些好的项目，可以开展深度合作甚至是产业化落地。在与优秀团队的接触过程中，我们的团队也要加强学习和累积，为将来更深度合作或者产业化落地打好基础、做好准备。

 吴荣光董事长认为，从2019年的“聚焦·升级”，到2020年的“向心力·逐未来”，每一年我们都目标明确，这一路走来我们团队的向心力不断增强，认识更加统一，行动更加一致，措施更加到位，协同更加有效，为我们的后续发展，奠定了更加扎实的基础。

吴荣光董事长明确，公司2021年的主题是“文化赋能、启程致远”，并再次强调，我们初心不变、使命必达，要共同携手，继续朝着“成为中国领先的投资公司”这个目标迈进。

会上，各中心、子公司负责人对2020年度工作进行了全面总结，剖析了存在的主要问题及今后改进措施，并提出了2021年工作重点、工作思路和工作目标。

总结会结束后，各经营部门负责人逐一与总部财管中心负责人签约，确定各自2021年度经营目标责任。

祝愿各经营部门2021年都能牛气冲天、业绩长虹，也祝愿投资公司2021年各项事业蒸蒸日上、再创佳绩！